Foglalkoztatási adó- és TB tanácsadás
Foglalkoztatási adó- és TB tanácsadás
A foglalkoztatási tanácsadásunk keretében közreműködünk partnereink szervezetfejlesztési projektjeinek kidolgozásában és megvalósításában, a célok meghatározásától egészen a gyakorlati megvalósítás operatív szintjéig (belső szabályozók kialakítása, változások kommunikációja és oktatása).
A tanácsadás során az optimális szervezeti struktúra megtalálása mellett a partnereinkkel közösen kialakítjuk az annak hatékony működtetéséhez szükséges folyamatokat, munkakör elemzést végzünk. Tevékenységünk során kiemelt figyelemmel fordulunk a munkajogi megfelelés és költséghatékony megoldások mellett a megőrzendő értékekre, és a szervezeti kultúrára is.
Szolgáltatásunk részét képezi a partner belső előmeneteli, képzési rendszeréhez illeszkedő, a munkavállalók megtartását támogató bér- és javadalmazási rendszer kidolgozása, amely jogszabályoknak megfelelő és adóhatékony módon támogatja mind a munkáltatói, mind a munkavállalói oldalt.
Több mint egy évtizedes gyakorlattal rendelkezünk a munkaerő-kölcsönzés támogatásában, mind kölcsönbeadó, mind kölcsönvevői oldalról.
A foglalkoztatáshoz kapcsolódó adó- és társadalombiztosítási tanácsadásunk során támogatjuk partnereinket legyen szó akár belföldi, akár külföldi foglalkoztatásról. Támogatást nyújtunk az Európai Uniós, határon átnyúló szolgáltatás keretében Magyarországról vagy éppen Magyarországra „kiküldött” (posting) munkavállalók foglalkoztatásában. Közreműködünk a harmadik országbeli munkavállalók Magyarországon történő foglalkoztatásához szükséges feltételrendszernek való megfelelésben, annak érdekében, hogy az idegenrendészeti eljárástól egészen a munkaviszony megszűnéséig biztosítsuk a jogszerű foglalkoztatáshoz szükséges feltételeket.
Tanácsadásunk keretében napi szintű támogatást nyújtunk a foglalkoztatással kapcsolatban felmerülő munkajogi, társadalombiztosítási és adózási ismereteket igénylő kérdésekben (pl. belső szabályzatok módosítása, munkabér és munkabéren kívüli juttatások elszámolása, munkaidő-tervezés és minősítés) és partnereinkre szabott (kollektív szerződést és belső szabályozókat is feldolgozó) képzéseket tartunk mind HR-es, mind egyéb területről érkező munkavállalók számára.